（COO：ChiefOperationOfficer首席营运官相当于副总级，在集团里也许会管几个公司或者几部分事务。
CHO：ChiefHumanResourceOfficer首席人事官或者说是“人力资源总监”）
身边的赵经理跑到葛总身边，点头说了些什么，便坐下了。
朱丽叶见到白色休闲服的妖孽，双眼发光，也过去悄悄坐在妖孽斜身后，面颊上飘出一颗一颗心状体。
这女人和自己一般大，再不找男人就要成剩女了！
贝贝想了想，决定不去凑这个热闹。你朱丽叶当着那么多上司的面去泡新人小弟弟吧，她还是要对小钱负责的。
她挑了前排最靠门的位置坐了下来，向着台上满额头汗珠的小钱点了点，给了她一个鼓励的眼神。
小钱感激得看了贝贝一眼，嘴角抽了一下，清咳一声，打开PPT投影，开始正式授课……
集团HR部最高领导人葛总，代理HR经理赵经理，绩考主管朱丽叶，自家上司的自己，还有一个不知道的高层人物……
啧啧，这么高规模的绩效考核观摩，集中在一个小小培训助理身上，难怪小钱挂着一张死人脸。
这孩子腿还在抖呐，也不知道是谁刚才豪言壮语说是要超过自己的！
贝贝有点坏心眼的想，拿着笔假装做着考核记录，实则在发呆，没有发现几道目光落在她的身上……
课上到一半，妖孽起身离开了培训影音视听室，步履平稳，姿态洒脱，带着一种挥一挥衣袖不带走一片云彩的感觉……
贝贝皱起了眉头，这孩子找死啊！
新人首堂培训课，他半路跷课，一会回头查出名字，培训考核中记上鸭蛋。
让他好看！
接着，葛总和不知名高层尾随妖孽的步伐离开，赵经理和朱丽叶也紧踩着他们的脚印走了。
贝贝感觉整个视听室都叹出一口闷气，气氛一下子活跃了起来，新人们开始有些蠢蠢欲动。
因为是游戏公司，所以这批新人几乎都是刚毕业的年轻男士，一个一个都如此鲜活。
在经过他们严格的审视后，放弃了一身老处女打扮的贝贝，几乎所有的注意力都放在了台上年轻漂亮的小钱老师。
小钱似乎还没有发现台下一群狼幽幽的目光，还以为是学生崇敬的目光。
虽然半途走了一个新人，会被扣绩考分数，但是那人把几座大山都带走了，贝老大是自己人，她反而比之前更为放松，上得也更生动了。
最后，小钱总结：“大家对公司还有什么问题？”
一个满脸小豆的胆大孩子A叫：“Alice，公司有禁止办公室恋情吗？！”
小钱>_<，不过还是如实相告：“没有吧•••只要不影响正常工作，公司并不阻止。”
孩子B又叫：“Alice，公司里男女比例是多少啊？”
小钱>_<：“这个说不清楚，比如你们将来会基本少有女同事，而象我们HR部和行政部大部分都是女同事，也有比例相当的部门。”
孩子C高喊：“象你一样大的女同事有多少？”
小钱>_<：“……”
孩子D又加一句：“要象你这样漂亮的呢？”
小钱>_<：“……”
“Alice，你多大了？”
“……”
“Alice，你有男朋友吗？”
“……”
“Alice……”
……
……
贝贝看小钱快招架不住了，她缓缓起身走上讲台，高跟鞋啪啪打着节奏。
她站到小钱前面，就站在那里，表情严肃，不发一语。
整个场子如寒流过境……
贝贝环顾一周，待所有人都把注意力放到她身上，冷冷的开口：“我是培训主管Lynn，你们今天的表现都将由我来进行评分。以后也将会是这样，一个不起眼的人都将成为你们的绩效考核官，也许是无意中路过你们办公桌前的某人，也许是你们不认识的上司的上司。如果在这样的压力下，你们还能出色得完成公司交予的任务，并且还有精力来追求我下属的话，本人非常欢迎。但是如果公私不分，主次颠倒，影响圣世的发展。你们要清楚，现在是全球金融危机，很多人挤破头都想进圣世。我们，不差人！”
整个场子被她的气势所震，清净了……
小钱见贝贝震了场，微微放下心来，走到讲台边上拿了一瓶水喝。
贝贝接着说：“大家都明白了？还有疑问请举手发言。”
一只手高高举起……
是第二排她觉得很有前途的阳光派孩子，前面见他没跟着起哄，看来是个好孩子，应该不会再出什么问题吧。
贝贝朝他点了点头，示意他起身。
他勾起嘴角，慵懒得立起来，对着贝贝大大笑了一个，说到：“卞贝贝小姐，晚上能一起吃顿饭吗？！”
噗……小钱含着的一口水喷了……
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